一场关于AI会不会抢走演员饭碗的争论，让爱奇艺创始人兼CEO龚宇不得不在五分钟内连发三条微博来解释。
4月21日，龚宇在个人微博中多次强调，科技以人为本，科技永远是为人服务的，科技永远不是为了取代人。
这番表态的直接导火索，是前一天他在爱奇艺世界大会上的一段发言。龚宇当时提到，随着AI影视化加速，真人拍摄将越来越稀有，未来可能成为非物质文化遗产。这句话迅速引爆社交平台，“爱奇艺疯了”等相关话题冲上热搜。
争议的焦点是爱奇艺推出的“纳逗Pro”AI艺人库。根据爱奇艺高级副总裁刘文峰在大会上的介绍，已有超过100位与爱奇艺深度合作的艺人入驻该平台，包括陈哲远、曾舜晞等年轻演员，便于AIGC创作者在创作中遴选艺人。
但消息一出，张若昀、于和伟、王楚然等多名被传已加入AI艺人库的艺人方迅速发文辟谣，称未签署任何AI授权。
龚宇在回应中详细拆解了授权规则。他解释，艺人库中显示的名单仅仅是艺人有接洽AI影视项目意愿的表达，并非已完成授权。
AI时代的合作规则将力求与现行实拍规则完全一致，演员愿不愿意参加某个项目、演哪个角色，都要经过本人同意，即便在一个项目上授权了，也不意味着其他项目或角色自动获得授权。
他还谈到了演员的工作强度问题，认为AI技术可以让横店高强度拍摄的演员工作节奏更接近普通白领，原来一年接两个项目，以后可以接四个项目，单个项目的保底金可能会降低，但未来有望探索分账机制，让演员获得长期收益。
不过，龚宇的澄清并未完全平息舆论。有网友在评论区直言，“既然演员和剧本都可以由AI完成，那观众是不是也可以由AI来充会员。”
这句调侃戳中了长视频平台最现实的隐忧，如果内容失去真实感，用户付费的根基可能会动摇。
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此外，龚宇用“普通白领”来类比演员工作强度的说法也引发了不少争议，有网民认为将高收入艺人的工作强度与真正面临加班压力的普通白领相提并论，有些脱离普通人的实际体会。
爱奇艺并非唯一一家押注AI内容的长视频平台。就在龚宇发声的前几天，腾讯在线视频董事长孙忠怀在第十三届中国网络视听大会上披露，腾讯视频正在用AI全流程制作十几集的系列长剧和90分钟院线级电影，预计2026年第三季度就能与观众见面。
孙忠怀的判断是，AI能让五到二十人的小型创作团队完成过去需要数百人才能完成的工作，内容供给可能在短时间内膨胀十倍甚至百倍。
优酷的态度则相对克制。优酷总裁吴倩在同一场大会上提出，拥抱AI不是为了“替代”，而是为了“成就”，优酷将AI定位为“生产力系统”，深度嵌入内容生产全流程，全链路构建科技与创作共生的新格局。
她强调，AI时代最稀缺的不是技术工具，而是既能驾驭创意又能掌控技术的超级创作者，真人负责温度与灵魂，技术负责效率与流程，二者相辅相成。
芒果TV则从组织架构入手，正式成立了AIGC创新内容中心，作为独立一级中心与节目制作中心平行协作，首批团队约40人，重点布局AI漫剧、AI真人剧等方向。目前芒果大模型已实现AI全流程赋能，业务应用覆盖率超过93%。
龚宇在微博中反复强调“科技不取代人”，或许正是在回应外界对AI抢走工作的普遍焦虑。但爱奇艺的实际动作已经表明，这家公司正将AI视为扭转经营困境的关键变量。
2025年爱奇艺全年总收入272.9亿元，同比下滑6.62%，连续第二年陷入负增长。会员服务收入从2023年的203亿元降至2025年的168亿元，缩水超17%。
在内容成本居高不下、用户增长空间收窄的压力下，通过AI降低制作成本、缩短制作周期，确实是一个看得见的方向。
问题是，当腾讯、优酷、芒果TV都在布局AI内容，当观众对AI生成内容的接受度仍然存疑，当艺人肖像授权规则尚未完全厘清，长视频平台在AI这条路上能走多远，恐怕还需要时间给出答案。
